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2017-2018

TECH PHARMACY CO.,LTD.

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新入社員研修

社会人として働くうえで新人研修は最重要と位置付け、職員全員で取り組んでいます。
合言葉は「不安にさせない研修」、先輩職員と共に振り返りながら進んで行きます。

  1. 社会人の基礎をつくる

    社会人としての心の持ち方、コミュニケーション、マナーなど今後必ず必要になる基本を内部・外部の講師が丁寧に指導します。

  2. 最新の情報を学ぶ

    主要な疾患ごとに最新の治療方法や新薬を学び、現場に即したスキルを身に付けます。ロールプレイでは多くの先輩薬剤師がアドバイスを送ります。

  3. 店舗研修

    一週間の間隔で全店舗を体験してもらい、様々な処方を見、全職員と一緒に仕事をします。自分が出来ること、出来ないことに気づいてもらいます。

  4. 配属

    そしていよいよ配属です。新人は入社後1~2年の間に最低二店舗以上で勤務することにしています。早いうちに様々な仕事に対応できる柔軟性を身に付ける為です。